Bienestar...es calidad de vida

¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?: Mi idea de capacitación es poder ofrecerle a las empresas o a particulares que se generen instancia para poder explicarles a los trabajadores sobre los beneficios que pueden tener sus empresas o los beneficios del estado, es una idea de asesorías que mejoraría muchísimo la calidad del trabajo y la producción en las empresas, el sentido de pertenencia etc.
Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?: A todos los colaboradores de la empresa, mi necesitas de capacitación es poder entregarles la información y algunas herramientas para que estén al tanto de todo los beneficios relacionados a nivel empresa y nivel país.
¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?: Mi plan sería poder optar a un % para invertir en material de apoyo y prestación de servicios de una asistente social a medio tiempo que nos apoye con los beneficios estatales.
¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?: Creo que lo es porque nuestra área en este proceso se verán muy impulsadas y tomarán mayor relevancia en la forma en la cual volveremos a "vivir".

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