Virtualízate
- ¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
- El COVID-19 vino a marcar un antes y un después en la vida de todos nosotros alrededor del mundo planteando un desafío que se ha abordado de forma más bien improvisada, pues actualmente vivimos en una sociedad en que la cultura de la tecnología nos diferencia unos con otros: así podemos ver niños pequeños dominando bastante bien una tablet, y abuelitos que aun temen de tener Whatsapp. Esto nos demuestra un problema o reto mayor, que es la capacidad de cada uno de nosotros de adaptarse al cambio y a la evolución. De esta forma, propongo que miremos el futuro desde ahora y consideremos más los medios masivos y la tecnología en nuestras vidas laborales y personales, de forma que podamos explotar este recurso tan versátil como es el internet. Propongo capacitaciones que nazcan de la creación de nuevos trabajos de forma on line para aquellos que pudieran cuidar su salud y trabajar desde casa gracias a la imaginación. Por ejemplo, a las secretarías creando un aula totalmente virtual donde manejen una agenda y comunicación con pacientes o clientes; también capacitación para emprendimientos desde una visión netamente virtual, por ejemplo cómo abrir un instagram de difusión, cómo hacer publicidad y cómo hacerse de lo necesario para que un emprendimiento virtual subsista; O a los profesores, capacitarlos para tener un aula virtual (esto netamente en pandemia) que sea inclusiva y que no arriesgue la salud de nadie, capacitándolos en cuánto a aplicaciones seguras para ello y cómo potenciar la imaginación; esto sería util tanto en pandemia como a posteriori, pues podríamos incentivar quizás la eficiencia y una fuente adicional de ingresos para cada persona que aprenda a gestionar su tiempo y su vida laboral de forma online, ayudando a la crisis económica eventual y potencial que se prevé. En general, este proyecto busca que la imaginación de todos nosotros aflore para enfrentar los problemas nuevos que hoy vivimos de forma segura, sustentable, saludable, efectiva y creativa. Con esto también ayudamos a eliminar la brecha que nos segrega por ser muy viejos y no saber de tecnología, o muy joven y no tener la suficiente experiencia, quedando ambos prácticamente fuera del mercado laboral.
- Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
- A muchos realmente: tanto a quienes quieren emprender como a aquellos que en contexto de pandemia deben arriesgar sus vidas y salud por no tener una respuesta creativa y paralela por sus trabajos presenciales, como también a aquellos que quisieran tener otra fuente de trabajo de forma virtual considerando el contexto actual. Esto incluye emprendedores, profesores, secretarias, y a todo aquel que desee maximizar su tiempo, organizando su trabajo en: netamente manual y presencial (como doctores, personas del aseo, etc) y potencialmente virtual (los mismos u otros quienes podrían maximizar los beneficios del internet en sus vidas, como por ej: profesores, secretarias, el mismo doctor en cuanto a asesorar de forma on line, etc). Su necesidad de capacitación es inminente para enfrentar el contexto actual (y los eventuales) para poder ser más eficientes y maximizar los recursos que tenemos. Además es una propuesta inclusiva.
- ¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
- El Plan es reunir un centro de expertos y personas creativas de cada área para enseñarles a otras metodologías para un trabajo virtual exitoso. Por ejemplo, emprendedores que den sus consejos y ocupen una metodología para ello estructurada: en cuanto a la publicidad, los tiempos que se deben dedicar a la página en que se encuentra la tienda virtual, etc. También informáticos que capaciten a secretarias con documentos virtuales esenciales, y que partan desde cero para las más inexpertas, desde agendas, word, excel, etc.Profesionales de áreas diversas como derecho, salud, etc., que compartan sus experiencias asesorando, etc. Incluso informáticos que capaciten a profesionales y trabajadores en general en cuanto a páginas como zoom, cómo tener reuniones virtuales exitosas, qué hacer ante una caída de internet. Etc.En cuanto a los Recursos, estos serían más bien humanos, y de internet. Todo se basaría eventualmente en la experiencia de cada persona creativa y con ánimos de enseñar a otras un nuevo rubro para sobrellevar el contexto mundial que vivimos.Tiempos. El que se estime pertinente para cada actividad, probablemente un par de meses que también contemplen prácticas guiadas.Actores. Informáticos, emprendedores, influencers y trabajadores en general que ya tengan experiencia en el rubro virtual.
- ¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
- Porque enfrenta una problemática actual y nunca antes vista como es el COVID-19 y las secuelas y eventual nueva vida que este virus deje a posteriori
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